Требования:
— Тихое место для работы, стабильный интернет, ноутбук/ПК, гарнитура для общения; Опыт работы в подборе персонала обязателен. Чем больше ваш опыт связан с линейным персоналом, масснаймом, вахтой, тем выше у нас шансы на сотрудничество; Знание AMO CRM или Bitrix24 будет хорошим преимуществом. ⭐️ Наш
Мы предлагаем:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Конкурентный уровень заработной платы. Выплаты 2 раза в месяц; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, сокращенный день по пятницам до 17:00; Офис в пешей доступности от м. Серпуховская; Молодой и дружный коллектив; Работа в динамично развивающейся компании; Возможность
СЕРКОНС
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет. Отличное знание методов подбора и работы с персоналом. Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде. Знание HR-систем и инструментов автоматизации процесса подбора.
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00; Работа в уютном офисе компании м. Октябрьское поле; Фиксированный доход + KPI; Профессиональный и карьерный рост. Откликайтесь - наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Ведущий HR-менеджер с ростом до HRBP Это для вас, если: Вы прошли путь от рекрутера до ведущего специалиста. Умеете закрывать вакансии с закрытыми глазами, настраивали адаптацию, провели сотню интервью. И вам стало тесно. Вы хотите влиять на бизнес, сидеть не только с резюме, но и со стратегией. Хотите, ...
Привет! Мы — онлайн-школа Тетрика, являемся одной из крупнейших EdTech-компаний России в сегменте школьного образования.За 7 лет мы помогли уже тысячам школьников найти своего репетитора и провели более 2 млн занятий на собственной платформе. Мы продолжаем расти, а значит, нам нужны новые таланты. Сейчас ...
Сейчас мы ищем Рекрутера, который поможет нам собрать команду профессионалов. Вам предстоит: Вести активный поиск и подбор персонала ИТ и бэк-офис; Проводить брифы с нанимающими командами по новым вакансиям; Настраивать сорсинг и формировать карту поиска; Проводить HR-интервью, собирать обратную связь, ...
Мы предлагаем:
Фиксированный оклад 60 000 рублей + бонусы ; Работа в дружелюбном коллективе с профессионалами
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00; Полное техническое обеспечение: ПК, корпоративная мобильная связь; Большой и комфортабельный офис: в 5 минутах от метро Автозаводская. Не упусти свой шанс стать частью драйвового коллектива
Обязанности:
Подбор персонала на позицииПреподаватель и Менеджер вводного урока; Проводить телефонные интервью от 80 звонков в день; Обеспечивать постоянный поток кандидатов; Активно пользоваться горячим потоком лидов; Выполнять плановые показатели по закрытию позиций; Вести отчетности о проделанной работе с лидами.
Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и ...
Обязанности:
Тестирование, разрабатываемых фичей продукта: участие в планировании релизов, формирование и выполнение регрессионных наборов планирование и проведение
Требования:
опыт работы в роли QA‑специалиста, от 3х лет в продуктовых или проектных командах понимание процесса тестирования и жизненного цикла ПО (Agile) системность,
Мы предлагаем:
✔ Работу в стабильной и надёжной компании с многолетней репутацией;✔ Официальное трудоустройство и «белую» заработную плату (фиксированный оклад + премии);✔ ДМС после прохождения испытательного срока;✔ Дотацию на спорт после года работы в компании;✔ График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;✔ Гибридный формат
АН ROYAL — агентство недвижимости, специализирующееся на сегменте новостроек.Компания активно растёт за счёт системного маркетинга и сильного личного бренда, обеспечивая стабильный поток входящих обращений — более 1500 заявок ежемесячно. Средний цикл сделки — около 7 дней, что позволяет команде быстро ...
Привет! Меня зовут Янина Поянина. Я — HR-консультант и основатель HR-агентства полного цикла JPH Consulting. Уже 3 года я помогаю предпринимателям собирать сильные команды, упаковывать найм в систему и выводить HR на уровень стратегического рычага бизнеса. ✅ За последние полгода: • Выросла х3 в доходе ...
В финтехе сложно найти сильных. Именно поэтому ищем рекрутера, который не опускает планку, даже когда дедлайн горит. И сам является тем стандартом, который ищет в других. «Плати по миру» — топ-250 fintech России, 300 000+ пользователей, 100+ человек в команде, победитель Finnext 2026. Строим AI-компанию ...